第546章 领导召见(2 / 2)

仕途长歌 彼岸花繁 1142 字 2024-03-16

报告是经胡林之手递上来的,此前他就看过。等史、王二人快速浏览完毕,闻同道:“大家不妨谈谈看法,老史,你先来。”

王瀛洲阅读时,史泽连就在一旁整理思路,这时听他发问,马上道:“从全县看,截止目前进展不够顺利,总体只完成三成。丰收乡完成90%,是最快也是最好的,排第二的杳踪镇和县委组织部、县政府人事局仅完成60%,第三的城关镇、县农业局、教育局完成55%。丰收乡的许多具体作法很值得借鉴,我的意见,由县委组织部联合县政府人事局,参考丰收乡的成功经验,修改原方案报常委会审批后统一下发执行。”

闻同的意思已经昭然若揭,王瀛洲接道:“我同意史副书记的意见,确实有这个必要。具体操作上,我谈一点看法,对于放长假和轮假离岗的人员,可以由县政府出资安排到技工学校参加职业培训,鼓励他们结业后积极自谋出路。”

胡林也道:“还有一个办法,下放到行政村挂职蹲点,这样也可以解决一批。在挂职蹲点期间,其工资按照所挂职务从村里走。每人至少蹲点三年,三年期满如果工作成绩合格才能竞争上岗,否则要么彻底清退,要么继续蹲下去。”

闻同不时在工作笔记上作着记录,听得十分认真。等众人发言完毕,他总结道:“大家提的办法都很好,就按老史的意见,由县委组织部和县政府人事局修改完善原方案。另外我再添一条,自即日起,全县机关事业单位一律停止进人,确需增补人员的,必须报经常委会表决通过。”

进人容易减人难,精简机构、压缩人员,其难度之大不亚于愚公移山。被列入精简范围的,都是没有编制但有关系的人,只不过是关系有深有浅而已。

在市委市政府的坚决态度下,县委县政府只能无条件地贯彻落实。对于关系一般的,自然要毫不留情地列入“清退”的范围,对于关系较硬的,那就只能视具体情况而定,要么列入“放长假”或“轮假”的范围,要么列入“下放行政村”或“下放行政村挂职蹲点”的范围。

不日,省委决定,欧阳索宏出任江映市委书记。

得到正式消息的闻同,从上午十一点开始,每隔半小时给赵秘书打一次电话,一直到下午五点时电话才打通。

“赵主任,我是闻同,手机被打爆了吧?对,我看请他接听电话就算了,不敢占用他宝贵的时间,麻烦你帮忙转达一声就行。”

欧阳索宏正匆匆出门,听着身后赵秘书的手机里象是闻同的声音,马下停下脚问道:“是闻同?”

赵秘书对着话筒道:“你等等,先别挂。”说完他捂紧话筒,答道:“是的,他让我转达祝贺。”

“拿来。”欧阳索宏接过手机,边走边道:“小闻,我是欧阳索宏,好、好,感谢你。我正想找你,这几天没空,我看看——国庆长假吧,请你来一趟,带上老婆孩子,到我家一起吃顿饭,具体哪天到时小赵再通知你。嗯,好,再见。”

闻同不知道他为何要约自己赴家宴,很显然,不可能仅仅是表示亲近这么简单。

国庆前一天,李易秋带上小囡囡,兰蕙芷带上两个孩子和保姆小刘,在杨铮、刘和平和王耀光三人的陪护下去天都旅游。闻同本以为可以借机清静几天,没想到却遇上头痛无比的事。